新卒採用サイトから感じる、人を巻き込む言葉
2013/12/04 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー
「世界中に予想外を！！」 この言葉を聴いて何を感じますか？ 人を惹きつける意表をついたCMを創り続けるソフトバンク。 その未来を支える新入社員候補に向けた熱いメッセージです。 解禁となっ
リーダーに必須な積極性を高めるためのある取り組み＜2＞
2013/11/29 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー, 経営
積極性があれば、チャンスが増える！ 積極性があれば、体験を通じて成長できる！ 積極性があれば、仲間との縁が深まる！ 積極性があれば・・・ リーダーであるあなたにとって、積極性とは どの
リーダーの資質に必須な積極性を高める、超カンタンな取り組み＜1＞
2013/11/27 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー
積極性。日常で人を形容する時によく使う言葉です。 本当の意味で自分には積極性があるのか？ 部下や周りの人間は、積極性の度合はどの程度か？ 誰しも気になるところでは
先行き不安な時こそ、あるものを意識する！（百名山甲武信ヶ岳登山から＜2＞）
2013/11/20 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, 健康
変化が激しい時代、先が見えない時代。 リーダーとして何を大切にして前に進んでおられますか？ 今まで取り組んだことのないこと、先の想定がきかない状況。 この様な時に何が大切か？
リーダー自身がモチベーションアップしてしまうある取り組み
2013/11/18 | 経営者力を高めるコラム フューチャサポート, リーダー
多くの人に囲まれているけれども、リーダーは孤独！ しかも、競争激化で売り上げ不振やコストアップ、マーケット変化への対応等、様々な困難や障害にリーダーは黙々と立ち向かう。 周りを大切にするか
癒されるために、たった一つ大切なこと（百名山甲武信ヶ岳登山から＜1＞）
2013/11/15 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, 健康
リーダーとしての癒す力、大切なキーワードですよね。 ストレス社会の中、何があれば人を癒すことができるのか？ 人を癒すためには、まず自分が「癒しのダム」が満たされていないと。 癒すため
目標達成に向け、こころを軽くするヒント＜3＞
2013/11/13 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー
目標達成力を高める、3つ目の点検ポイントは、 当たり前のことだけど意外とできていないことかもしれません。 それはズバリ、“絞る”ということです。 この点について、先日の講座で参加者の皆さ
目標達成に向け、こころを軽くするヒント＜2＞
2013/11/11 | 経営者力を高めるコラム こころ, マラソン, リーダー
先日の目標達成に向け、こころを軽くするヒント＜1＞では、 “目標達成を引き寄せる、スタート段階でのチェックポイント＜1＞をお伝えさせて頂きました。 本日は、そのつづき。 目標達成を引き寄
目標達成に向け、こころを軽くするヒント＜1＞
2013/11/08 | 経営者力を高めるコラム フューチャサポート, リーダー
“目標を達成できるかどうか、それはスタート段階で決まっている”、 と言われたらどの様に感じますか？ 何事もスタートが肝心、とは日頃からよく耳にします。 そうは想い
稲盛和夫氏からダニエル・ピンクまで！水野がご紹介させて頂いた書籍ご案内！
こんにちは。 フューチャサポートのスタッフ落合です。 読書の秋も後半戦。 この秋、皆様はどの様な本を読み、深めてこられましたでしょうか？ さて、水野がブログをはじめたきっかけのひとつに
自己成長のために、大切な一つのこと（毛呂山鎌北湖マラソン）
2013/11/05 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 健康
自分を高めたい、自分を変えたい、と願う人は多いものです。 しかしながら、それは何かを取り組んだ結果であり、妄想だけでは本来の力を引き出し切れないのかもしれません。 そこ
書籍「エスキモーに氷を売る」に学ぶ、革新･リーダーシップの発揮
2013/11/01 | 経営者のための読書実践【書評】 こころ, リーダー, 経営
この書籍の副題は、魅力のない商品を、いかにセールスするか。 ただ、この本はセールス本として読むだけではもったいない。 時代の急激な変化に伴い、我々ﾘーダーや組織は常に変革・革新を求められて
リーダーとしての人生・仕事に影響を与えた映画は何か？（映画アルマゲドン）
2013/10/30 | 経営者のための読書実践【書評】 こころ, リーダー
文字から読み取る書籍よりも数倍、われわれリーダーのこころに訴え掛けてくる映画。 影響を受けた映画は？と聞かれて頭に浮かんでくるものは何でしょうか？ この日曜日に地上波テレビでも放送があった
人が変わる切っ掛けをいかに生み出すか？＜さいたまクリテリウムbyツールドフランス＞本物を実現
2013/10/28 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 健康
こんにちは！水野です。 人を“変えよう”と想っても、人は意外と変わらない。 しかし、何かの切っ掛けで人が“変わろう”と想った瞬間、簡単に変われてしまうのもまた事実かもしれません。 今
ハートに火がつかない、時・人への3つの処方箋
2013/10/25 | 経営者力を高めるコラム フューチャサポート, リーダー
こんにちは！水野です。 何事にも果敢に挑むリーダーであっても、 やる気の“波”というものは、誰しも少しはあるのではないでしょうか？ 課題持ち込み型で進める昨日の講座では、 「やらされ感
リーダーシップに結び付く、営業力がたった1分で変わっていく！ビジネス書おススメこの2冊
2013/10/23 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 経営
こんにちは！ 水野です。 “本が苦手なんですよね、小説はまだしもビジネス書は・・・” という部下や身近な人に対して、あなたであればどの様な本を薦めますか？ 中でも
経営者の資質向上に登山が効く３つの心理＜百名山蓼科山＞
2013/10/21 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー
1．経営者やリーダーの方がなぜ登山にはまるのか こんにちは 水野です。 経営者の方で登山が好きでよく登っている方がいらっしゃいます。 以前は「そんなものなのかなぁ・・・」と、趣味の１つく
部下の報連相で、上司のある姿が浮かびあがっている？
2013/10/18 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー, 経営
こんにちは！水野です。 経営者や幹部の方々から、「部下の報連相を強化したい」という声を聞きます。 しかし、今回のお話は、部下に直接的なかたちで報連相の頻度や質をあげるアプローチではありませ
書籍「人を動かす、新たな3原則」に学び、3日以内に取り組める３つのこと
2013/10/17 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 経営
こんにちは 水野です。 ベストセラーを連発し時代を牽引してきたダニエル・ピンク。 その新刊が出て3か月。 リーダーとして学んだことの職場での実践状況はいかがでしょうか？ 営業と
リーダーとして健康管理を続けるコツは？＜蓼科へのロングライドより＞
2013/10/16 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー
皆さん、こんにちは 水野です。 「事業はゴールのないマラソン競走」「石の上にも3年」等々、 継続の大切さは誰しもが理解しています。 しかし、続けるコツって言われたらスタッフやメンバー
あなたが想う“社長業”とは何でしょうか？
2013/10/11 | 経営者のための読書実践【書評】 こころ, リーダー, 経営
皆さん、こんにちは 水野です。 評論家ではなく、経営者自身が経営について書いた本と言えば どの様なものが浮かんできますか？ さらに、“経営とは何か”より、“経営者とは何か、何をする人なのか”
新米ランナーでも感じる、経営者にマラソンがいい２つの理由（学芸大ランフェスタ参加）
2013/10/09 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 健康
皆さん、こんにちは 水野です。 暑くもなく寒くもなく、絶好の季節になりました。 経営者・リーダーとして体調管理はいかがでしょうか？ 私も大嫌いだったマラソンになぜかはまり、はや１年半が経
なぜ時間をいかせないのか？ 田坂広志さんに学ぶこの２冊！
2013/10/07 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 時間
皆さん、こんにちは 水野です。 タイムマネジメントと言えば、テクニックやスキルに走りがち…。 それをあざ笑うかのように、時間というものの本質を深く鋭
リーダーのタイムマネジメントに効く書籍、カエル？
2013/10/04 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 時間
こんにちは 水野です。 みなさんは、「忙しい」「時間がない」という言葉を、 日頃どのくらい口に出しているでしょうか？ この様な言葉が出ていなくとも、経営者やリーダーの方が常に意識している
リーダーにとって、感謝とは？ 武尊山トレイル参戦（２）
2013/10/03 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 健康
～ 第3回上州武尊山スカイビュートレイル参戦より ～ みなさん、こんにちは。水野です。 前回で、困難な状況においてリーダーとして力強く突き進むために
リーダーにとって、働く環境とは？ 武尊山トレイル参戦（１）
2013/10/02 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 健康
～ 第3回上州武尊山スカイビュートレイル参戦より ～ みなさん、こんにちは水野です。 一昨日の日曜日（9月29日）、群馬県川場村で行われた トレイルランの大会に出てきました。 来年
あなたはマネジャー、それともリーダー？
2013/09/30 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 時間, 経営
こんにちは、水野です！ あなたはマネジャー、それともリーダー？ 日頃、何気に使っているこの２つの言葉、 その違いは何だと感じていますか？ そしてこれらの言葉の違いから日頃何を意識し
「メンバーと考え方が違う！と嘆く前に、リーダーが行うことは？＜２＞」
2013/09/27 | 経営者のための読書実践【書評】 お金, こころ, リーダー, 人間関係
皆さん、こんにちは 水野です。 先日の、書籍にまつわる “故(ふる)きを温(たず)ね新しきを知る”作戦！” 、 いかがでしたでしょうか？ 今回はその続き、 先日お伝えした“故(ふ
メンバーと考え方が違う！と嘆く前に、リーダーが行うことは？＜１＞
皆さん、こんにちは 水野です。 よく経営者や組織のリーダーから、 「メンバーに伝えても伝わらなくて困っている」 「若い部下と価値観やビジネスを進める前提が違っていて 社内の常識（ビジネス
雨中のトレランだからこそ、事業での思わぬ学びが！
2013/09/18 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー, 健康
こんにちは！ 水野です。 この秋の三連休はどの様にお過ごしだったでしょうか？ また、次の三連休はどの様な計画を立てておられるでしょうか？ この三連休は台風の影響で、予
部下に何点だったら任せていますか？また、任せていきますか？
2013/09/13 | 経営者力を高めるコラム フューチャサポート, リーダー
皆さん、こんにちは 水野です。 東京は残暑のぶり返す週末となっていますが、 いかがお過ごしでしょうか？ さて昨日は、池袋での定例の講座がありました。 参加者の皆様の熱心に取り組みに、
何があるから継続できるのか？ 大菩薩嶺へのトレランに学ぶ＜２＞
2013/09/11 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー, 健康
皆さん、こんにちは 水野です。 大菩薩嶺へのトレイルランニング､距離45km､標高差1938m への挑戦、続きです。 １回目は、こちらです。 日本百名山 大菩薩嶺へのトレランに学ぶ＜１＞
稲盛和夫氏×百田尚樹氏の対談 雑誌「ダ・ヴィンチ」10月号より
こんにちは。フューチャサポートスタッフ落合です。 週末は、2020年の東京五輪開催決定のニュースで テレビもネットも社会も賑やかでしたね。 さて、そんな週末。久しぶりに本屋さんへ立ち寄る
書籍「響き合うリーダーシップ 」に学ぶ、共感・共鳴・共創 ＜１＞
2013/09/06 | 経営者のための読書実践【書評】 こころ, フューチャサポート, リーダー
皆さん、こんにちは 水野です。 今日は、ある後継者の方との書籍についての対話から、 改めて深めたリーダーシップに関する２冊の本をご紹介します。 ８月に、関西に行った際にＹさんからご紹介いただ
日本百名山 大菩薩嶺へのトレランに学ぶ＜1＞
2013/09/04 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー, 健康
皆さん、こんにちは！ 水野です。 この7月末の第66回富士登山競走後、 久しぶりのロングでトレランを行ってきました。 ターゲットは、日本百名山の大菩薩嶺です。 今回お伝えするのは、
「任す！」 ～ 真のリーダーは人を通じて成果を生み出す ～
2013/09/02 | 経営者力を高めるコラム こころ, フューチャサポート, リーダー, 経営
最近、経営者や幹部の方々からよく耳にするテーマがあります。 それは、「任せられない！ 」ということに関してです。 「自分でやった方が速い」 「自分は任すようにしているが、直属の部下が
人間ドック受診“異常なし”＝7.2%というニュースを聞いて
こんにちは。フューチャサポートスタッフ落合です。 暑い夏はまだまだ続きそうな週末ですね。 さて突然ですが、経営者の皆さま、組織のリーダーの皆さま、 人間ドック等、定期的な健診には行かれて
「LEAN IN（一歩踏み出す）」「LEAP！（リープ）」で感ずる２つのＬ(Leadership･Love)
2013/08/21 | 経営者のための読書実践【書評】 リーダー, 人間関係, 経営
皆さん、こんにちは 水野です。 暑い日が続いていますが、いかがお過ごしでしょうか？ たっぷりある時間を 趣味のトレランに捧げるだけでなく 色々な本を手に取っていました。 今回、まず取り
『ある会社の営業所長研修ご支援から学ぶ、わかっていても陥りがちな指導スタイル』
2013/08/08 | 経営者力を高めるコラム リーダー, 人間関係, 経営
皆さん、こんにちは 水野です。 ８月に入って暑い日がさらに続いていますが、いかがお過ごしでしょうか？ ゲリラ豪雨による被害の出ている所もあったり、 熱中症のリスクが日中高まっていますので
第66回富士登山競走山頂コース参戦！ あと30秒・・・。
2013/07/26 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー
後、30秒が・・・。 第66回富士登山競走 山頂コース。 去年は30秒に喜び、今年は30秒に泣きました。 去年より9分6秒短縮するも、途中関門通過ならず。
低酸素室トレーニングに学ぶ、“不安感”を“危機感”に！
2013/07/24 | 第71回富士登山競走への道 こころ, マラソン, リーダー
こんにちは！ 水野です。 今日の東京は久しぶりの雨で、しのぎやすい気温です。 皆さん、いかがお過ごしでしょうか？ 私は今、あるものが迫ってきて、不安いっぱい（？）です。 笑 それは何で
『部下やスタッフに矢印を向けるのではなく、リーダー自らに矢印を当てる』
2013/07/22 | 経営者力を高めるコラム こころ, リーダー, 経営
こんにちは！ 水野です。 夏休みに入り、街中では昼間から、 元気な子供たちの姿も見られるような時期になりました。 さて、今日は先週末の出来事から。 ここ2年ほど階層別での長期シリー
稲盛和夫氏著 「働き方」 に学ぶ仕事との向き合い方（スタンス）
先日より、ある会社のコンサルティングがスタートしました。 そのご契約が決まる前の出来事です。 私がご縁をいただいた経営者に必ずお聴きする 「影響を受けた本や映画って、何ですか？ 」という
『やる気が感じられない』と嘆く前に、部下のモチベーションアップ３つの方法
2013/07/12 | 経営者力を高めるコラム フューチャサポート, リーダー
皆さん、こんにちは 水野です。 昨日の夜、経営『者』力強化プレ講座 （東京）で盛り上がったテーマの１つがこれでした！ 温度差の違う部下に対して、貴方であればどの様にアプローチされますか
『本番に向けた不安やマイナスイメージに負けない！』
2013/07/08 | 第71回富士登山競走への道 マラソン, リーダー, 経営
皆さん、こんにちは 水野です。 本格的な夏の暑さになってきましたが、 いかがお過ごしでしょうか？ 私は、昨日の日曜日（山開き後最初の日曜）、富士登山競走の試走4回
経営者感覚･視点を養う脱サラリーマンには、新書「経営センスの論理」一択！
2013/07/05 | 経営者のための読書実践【書評】 お金, リーダー, 経営
皆さん、こんにちは！ 水野です。 少し時間が空いてしまいましたが、その後お変わり＜ござい＞ますか！ 変わらないことを是とするのではなく、 変化し続けることを是とするので、この様な挨
「海賊とよばれた男」で感じる、自らの（事業の・仕事の）スタンス
海賊とよばれた男 下 posted with ヨメレバ 百田 尚樹 講談社 2012-07-12 Amazonで購入 皆さん、こんにちは 水野です
「あなたの意思はどのように決まるか？」に学ぶダニエル・カーネマンの神髄
2013/05/20 | 経営者のための読書実践【書評】 こころ, リーダー, 経営
ファスト&スロー (上): あなたの意思はどのように決まるか? posted with ヨメレバ ダニエル・カーネマン 早川書房 2012-11-22 Ama
