事例体験から学びたい!

社員が本気になるには? それは経営者自らの変化と進化!

1.経営者として常に「自らの姿勢を正す」「自らが変わる」

先日、ある経営者の個別サポートで嬉しい出来事があった。それは、会社の経営面、日頃の生活や健康管理面をはじめ、色々と想いを伺っていた時のことだ。「水野さん、私、体重を5kg落としますよ!」と、この経営者は突然真剣な面持ちで言われたのである。私から何かを促した訳ではないのに、減量にとり組まれることを自然な流れの中で決意されたのである。

先代から引き継がれた今の会社を、陣頭指揮をとられ並々ならぬ熱意と行動で革新してこられたことはこれまでも折に触れて伺ってきた。しかし、今回は自らが経営者として常に「自らの姿勢を正す」ことを問い続け、「自らが変わる」ことを大切にしておられるその原点を目の当たりする機会を得たのだ。

とり組むテーマが当面する経営のことではなく、個人の健康管理面であったからこそ、組織のリーダーとしてのとり組み姿勢の真髄に触れた喜びを感じたのである。

2.言い訳をせず、自らの覚悟を決める経営者

その時、私のこころには好きだったアルコールをきっぱりと止められたある経営者のことが浮かび上がった。「アルコールって止められるものですね」と語られた時の明るい笑顔が蘇ってきた。

顧客主義・現場主義を徹底的に貫いてこられた営業畑の経営者であっただけに、お付き合いも多く、禁酒は並大抵のことではなかったと想う。

この経営者は当時を振り返り「まず、高血圧で芳しくなかった体調も以前と比べものにならない程良くなりました。また、自分が好きなものを断つことで、お客様や社員をはじめ周りが自分を見る目が大きく変わってきました。関係を大切にしたい相手とは、禁酒してからの方がむしろ人間関係が深くなりました。自分が想っていた以上に大きな収穫がありましたね」と話されたことを想い出した。

一部の経営者が「付き合いは大事だから」と、仕事や表面上の人間関係、周囲の状況・環境を言い訳にして、自らの覚悟を決め切れないでいるのとは非常に対照的であるように感じたのである。

3.経営者自らが変化と進化をしてこそ、周りが本気になる真の原動力につながる

われわれ経営者は、ともすれば厳しいことを言ってくれる人が周りにいなくなる状況になりやすい。だからこそ自らの姿勢を正し、態度・行動を律することが重要な課題になるのである。

今回、とり上げさせていただいたお二人の経営者から、忘れがちなことを改めて教えていただいた様に想う。それは、経営者自らが変化と進化してこそ、周りが本気になる真の原動力につながるということだ。

そこから「自分はセルフコントロールができていると胸を張れるだろうか?」という自らへの問い掛けが迫ってきた。それはセルフコントロールの深い意味合いと大切さを感じると共に、自らの態度・行動に矢印が向いた瞬間でもあった。

4.社員は経営者の言う通りにはやらないが、経営者のやる通りにはやる

自らのセルフコントロール力を確かめるには、具体的で第三者からもきっちりと評価できるテーマを決めてとり組むことが最も効果的だ。テーマの例としては、禁酒。禁煙。減量。運動。時間を守る。5S(整理・整頓・清掃・清潔・躾)出社時間をこれまでより一時間早く。部下からの要決済資料やメールの回答48時間以内等々実に多くの選択肢がある。

そのとり組みから、自らが日頃使いやすい言い訳や、陥りやすい弱点や癖が見えてくるものだ。「時間がない。年だから・・・。周りが○○だから。(やり切ることもしないで)できない!難しい! 肝心かなめの行動をしない。途中であきらめ投げ出す」等々。

今回の出来事を通じてセルフコントロールにさらに磨くとり組みを通じて、「率先垂範」という言葉が輝きをもって見えてきた。

自分をとり巻く周りの人々は、組織のリーダーの単なる言葉ではなく、その態度や行動、進化を目の当たりにした時、自らの本気度に磨きがかかり行動が変わるものだと想うのである。

社員は経営者の言う通りにはやらないが、経営者のやる通りにはやる!

あなたご自身は何を感じ、何にとり組んでおられますか?

5.社員が本気になる経営者のあなたへの言葉

  • 「自らの姿勢を正し、自らが変わる」
  • 「仕事や表面上の人間関係、周囲の状況・環境を言い訳にして自らの覚悟を決め切れない」
  • 「厳しいことを言ってくれる人が周りにいなくなる」
  • 「具体的で第三者からもきっちりと評価できるテーマを決めてとり組むこと」
  • 「日頃使いやすい言い訳や、陥りやすい弱点や癖」
  • 「率先垂範」
  • 「社員は経営者の言う通りにはやらないが、経営者のやる通りにはやる!」

6.率先垂範する経営者のあなたへの問い掛け

  1. 周りが本気になって「変わろう!」と決意し行動するために あなたは何が大切だと想われ ますか?
  2. あなたはセルフコントロールに自信がありますか、また、周りにいい影響を与えるためにどのようなとり組みをされておられますか?

(2019年3月17日リライト)

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